Организация и психология управления персоналом
Г. В. Щёкин
Рассмотрены основная цель, задачи, принципы, формы и методы кадрового менеджмента как системы управления человеческими ресурсами в условиях современной производственной деятельности. Широко представлен зарубежный опыт кадрового менеджмента. Приведены модели деловых игр и словарь-справочник. Описано около 70 популярных методик и тестов, применяемых в целях самооценки, подбора, расстановки и рационального использования кадров.
Для менеджеров, бизнесменов, студентов, преподавателей и других специалистов в области управления человеческими ресурсами.
Для менеджеров, бизнесменов, студентов, преподавателей и других специалистов в области управления человеческими ресурсами.
Κατηγορίες:
Έτος:
2002
Εκδότης:
МАУП
Γλώσσα:
russian
Σελίδες:
832
ISBN 10:
9666082055
ISBN 13:
9789666082056
Αρχείο:
PDF, 4.86 MB
IPFS:
,
russian, 2002